POLÍTICA DE GESTIÓN / MANAGEMENT POLICY

Aplicamet es una empresa dedicada principalmente al Montaje de Estructuras y Revestimientos, calderería, carpintería y cerrajería metálica, metalistería y transformados metálicos. Ligada a la actividad anterior, se realizan también trabajos de Movimiento de tierras, ejecución de estructuras de hormigón y de instalaciones (fontanería, gas, calefacción, agua sanitaria y eléctricas). Además por las necesidades surgidas entre nuestros clientes, se ha incluido en el ámbito de la empresa el desmontaje de elementos con contenido de amianto.

Aplicamet pretende que todos los trabajos solicitados, tanto al personal propio como subcontratado, cumplan por completo las especificaciones y normas que recogen las exigencias de sus clientes, haciéndolo compatible con un desarrollo sostenible y con la máxima seguridad y salud en el trabajo. Se pretende que nuestras actividades nos permitan cumplir los compromisos adquiridos con nuestros clientes así como cumplir con los reglamentos y requisitos legales aplicables (especialmente los relacionados con sus aspectos ambientales y con la seguridad y salud en el trabajo) y otros requisitos que la empresa subscriba y además anticiparnos a sus necesidades.

Este compromiso debe alcanzarse con la máxima eficiencia, de manera que la calidad, el respeto al medio ambiente y la seguridad y la salud en el trabajo sean metas integrables para alcanzar la satisfacción de los clientes, del personal de la empresa y de los diferentes grupos de interés.

De acuerdo con lo anterior, Aplicamet se compromete a:

• Maximizar el cumplimiento de los requisitos exigidos por el cliente
• Minimizar el tiempo de desarrollo de los servicios siempre que sea compatible con la optimización de la calidad de los mismos.
• Minimizar los errores en el desarrollo de los servicios
• Prevenir la contaminación del medio.
• Potenciar el desarrollo sostenible.
• Prevenir los daños y el deterioro de la Salud.

La Política de Calidad, Medio Ambiente y Seguridad y Salud en el trabajo así establecida supone un marco de referencia para el establecimiento de Objetivos por parte de la Dirección, tales como:

• Subcontratación de servicios que cumplan nuestros requisitos ambientales y de seguridad y salud en el trabajo.
• Gestión adecuada de los residuos generados por la organización.
•  Incremento de nuestra productividad de forma continúa.
• Aumentar la formación de nuestros empleados en función de lo que necesiten.
• Mejorar el desempeño en seguridad y salud en el trabajo

Esta política es asumida por todos sus empleados, que son conscientes de su participación y responsabilidad para la mejora continua en la obtención de la Calidad, el Medio Ambiente y la Seguridad y Salud en el trabajo.

Además se encuentra a disposición del público que la solicite y es revisada cuando así lo estima necesario, en la revisión del Sistema de Gestión.